区建筑工务中心:建设精品工程 助力新区发展

2020年06月12日 09:05 来源:大众报业•青岛西海岸报/西海岸新闻网 标签: 全委会 区建筑工务中心

区建筑工务中心党组书记、主任,区高校引建办公室副主任 王海建

建设精品工程 助力新区发展

工委(区委)一届七次全体会议召开后,区建筑工务中心认真贯彻落实会议精神,积极投身于十二大攻坚战的大潮中,组织开展“打赢项目建设双百攻坚战”行动,坚持问题导向、目标导向、结果导向,聚焦项目建设的难点堵点,全面推进项目建设,努力实现投资增长新跨越,勇当高质量发展的排头兵。

一、重统筹,强调度,全力推进项目建设。坚持以严的作风、决战决胜的姿态开展中心承建项目建设攻坚,在保证质量、安全的前提下,对每个项目制定切实可行的作战方案,做到按图研究、按图推进、挂图作战;围绕中心13个重点项目建设工作,成立9个项目建设攻坚队,由中心分管领导任队长,顶格谋划、顶格协调、顶格推进,并找准项目建设推进的痛点、难点、堵点,精准施策,全力攻坚;成立中心重点建设项目督查考核小组,每月对各项目目标完成情况进行现场实地考核并通报结果,年底进行综合观摩评比并落实奖惩,以此形成比学赶超的氛围,确保中心承建的重点项目协调推进。

二、重质量,强安全,努力建设群众放心满意工程。制定并印发中心《房建项目规划设计会审制度》与《房建项目现场管理办法》,进一步规范工程规划方案、施工图设计等环节的管理,强化施工过程质量监管,全面提升承建项目的工程质量水平;制定并实施《项目建设安全生产工作实施意见》,建立《安全文明施工记录检查清单》,对在建工程全面推行安全生产清单化管理,安全检查工作更加全面细致;加强重点工种施工人员的安全教育培训,切实提高作业人员安全意识,确保所有重点项目在高效推进的同时实现安全生产“零”事故。

三、重素质,强队伍,打造高素质工程建设团队。充分利用“请进来、走出去”“三述”、现场观摩等各种形式,强化思想政治学习和业务技能培训,增强干部危机感、紧迫感和使命感,锻造专业化高素质工程管理队伍;制定实施《评先树优工作方案》《项目建设管理绩效评价办法》,创造性地开展工作晾晒、业绩评价等干部考核机制,以严谨规范的制度和全面过硬的措施强化结果运用,激励干部奋发有为,形成能者上、庸者下的干事创业环境和良好用人导向。

下一步,区建筑工务中心将切实抓好质量、安全、进度、投资管控,不断提高工程管理质量和效率,锻造敢打硬仗、能打胜仗的高素质建工队伍,向全面完成中心各项目建设任务发起冲锋,以决战决胜姿态当好新区十二大攻坚战的方面军。

(本报记者 张静 整理)

责编:徐丽 审核:赵剑